Descripción
Asiste al Departamento de Recursos Humanos con todos los asuntos relacionados a su posición. Asistirá con el proceso de reclutamiento y selección de candidatos incluyendo la realización y coordinación de entrevistas de empleo. Seráresponsable de publicar los puestos vacantes a través de los medios establecidos por la empresa. Asistirá al Departamento con el proceso de nómina y asuntos relacionados a su posición. Asiste en atender las necesidades de los empleados y funge como facilitador para la solución de situaciones con el personal.
Experiencia
- Dos (1) año (Mínimo) en tareas relacionadas a Recursos Humanos
Estudios
- Bachillerato (mínimo)
- Institución Educativa Acreditada
- Dominio de Inglés y Español (Oral y Escrito)
Destrezas
- Manejo de Sistemas de Información Computadorizado
- Dinámico
- Organizado
- Orientado al Servicio al Cliente
- Manejo y Solución de Conflictos
Jani Clean es un Patrono con Igualdad de Oportunidad en el Empleo
- Tomamos acción afirmativa para reclutar:
- Mujeres
- Minorías
- Veteranos Protegidos
- Personas con Impedimentos